Учитывая количество проведенных пенсионных реформ, рассчитать размер будущего социального пособия по старости весьма сложно. Полное представление можно получить только о ее накопительной части.
Читаем как узнать пенсию по СНИЛС онлайн через сайт Госуслуг и ПФРБольшинство граждан используют карточку СНИЛС при трудоустройстве на новое место. Предоставление этого документа – одно из требований кадрового делопроизводства. Граждане часто теряют эту карточку. Процедура оформления нового документа не занимает много времени, но она может потребоваться немедленно. Давайте разберемся, можно ли узнать номер СНИЛС через Интернет.
Можно ли узнать свой СНИЛС через интернет и как это сделатьСерьезные организации заинтересованы в квалифицированных работниках и стремятся предотвратить текучку кадров. Поэтому они стимулируют профессиональный рост сотрудников — их обучение, повышение квалификации, смену специализации в связи с производственной необходимостью. В таких случаях возникает потребность в заключении ученического договора. О том, что из себя представляет и как правильно оформить ученический договор, читайте в этой статье.
О приеме и увольнении по ученическому договоруВ России трудовая книжка — это главный документ, содержащий сведения о трудовой деятельности и стаже наемного работника. С 2008 г. обязанность ведения и заполнения трудовых книжек появилась и у индивидуальных предпринимателей. Из этой статьи вы узнаете, можно ли ИП вести записи в трудовой книжке самому себе и как этот вопрос регулируется на законодательном уровне.
Рассмотрим особенности записи в трудовой книжке ИП самому себеТрудовой Кодекс РФ не раскрывает понятие материальной ответственности. В ст.233 только указано на обязанность одной стороны трудового договора, причинившая вред другой стороне, возместить его. Эти возможные неприятные последствия для стороны причинившей вред и называются материальной ответственностью.
О договоре о материальной ответственности с продавцом и другими сотрудникамиВозраст, с которого допускается заключение трудового договора, регламентируется статьей 63 ТК РФ, в которой также обозначены условия принятия на работу несовершеннолетних граждан. Статья предусматривает, что официальный прием на работу несовершенного лица по трудовому договору возможен уже с 16-ти лет, но при этом работнику должны быть предоставлены соответствующие трудовые условия:
Читаем с какого возраста заключается трудовой договор согласно законодательствуРасторжение срочного трудового договора возможно только в том случае, когда в документе указаны определенные сроки, в которые работник занимает определенную должность. В противном случае договор считается бессрочным и некоторые способы увольнения сотрудника недоступны.
Узнаем о порядоке расторжения трудового договора по инициативе работодателяСрочный трудовой договор – это соглашение о трудовых отношениях, заключенное между работодателем и работником на определенный срок (не более 5 лет). Все действия по такому договору регламентируются ст. 59 Трудового Кодекса (ТК) РФ.
О процедуре продления срочного трудового договора и основных нюансахТрудовой договор может быть расторгнут сторонами только при наличии оснований, предусмотренных Трудовым Кодексом РФ, при этом неважно от какой из сторон исходит инициатива.
Про общие и дополнительные условия расторжения трудового договораРасторгнуть трудовой договор при соблюдении определённых условий, можно как с сотрудником, давно работающим в организации, так и с человеком, только что подписавшим трудовой договор. Следует различать понятия аннулирования трудового договора и его прекращения. Первое имеет место в том случае, когда кандидат на должность подписал договор, но в назначенное время не вышел на работу. Второе – […]
Больше информации о прекращении трудового договора по инициативе работодателя и уведомлении сотрудника об этом
Изменение условий труда
Калькуляторы
Новости
Оплата труда
Остальное
Ответственность работодателя
Отпуск
Прием на работу
Справки и документы
Судебная практика